II. ORGANIZACJA PRACY - Biuletyn Informacji Publicznej, Powiat Grójecki

.
§ 6
Pracownicy wykonują pracę zgodnie z nawiązanymi stosunkami pracy, zakresami czynności a także pracę wynikającą z poleceń przełożonych.
§ 7
Charakter zatrudnienia:
pracownicy Starostwa Powiatowego jako pracownicy samorządowi są zatrudniani na podstawie:
1. wyboru - Starosta, Wicestarosta oraz pozostali członkowie Zarządu Powiatu jeżeli nawiązano z nimi stosunek pracy. Z członkami Zarządu Powiatu wybranymi spoza składu rady Powiatu nawiązuje się stosunek pracy.
2. powołania - Skarbnik Powiatu,
3. umowy o pracę - pozostali pracownicy.
§ 8
Status prawny pracy pracowników samorządowych określa ustawa o pracownikach samorządowych cyt. w§ 2 pkt.2 niniejszego regulaminu.
§ 9
Przepisy kodeksu pracy mają zastosowanie w zakresie nieuregulowanym postanowieniami w/w ustawy
§ 10
1. Zastępstwo podczas nieobecności pracownika w pracy organizują każdorazowo naczelnicy wydziałów w ramach wydziału.
2. Naczelnik wydziału w czasie nieobecności podległego pracownika wyznacza na ten okres innego pracownika lub rozdziela czynności pracownika nieobecnego pomiędzy innych pracowników wydziału.
3. W przypadku nieobecności naczelnika wydziału zastępuje go stały zastępca a w przypadku braku stałego zastępcy - pracownik wyznaczony przez naczelnika
4. Zastępstwo pracowników obsługi ( w tym sprzątaczek) organizuje pracownik odpowiedzialny za sprawy administracyjno-gospodarcze w Starostwie.
5. Przyjmowanie interesantów odbywa się wg zasad i w czasie określonym w Regulaminie Organizacyjnym
§ 11
W Starostwie Powiatowym obowiązuje zakaz palenia tytoniu poza wyodrębnionym i przystosowanym pomieszczeniem.